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韓城市煤炭計量管理中心

發布日期:2020-04-08

單位名稱 韓城市煤炭計量管理中心
宗旨和業務范圍 宗旨:依法計量、文明計量。業務范圍:煤炭計量工作、稅費管理稽查,防止煤炭不經過計量繞道流失;服務煤炭企業,公平公正對煤炭交易量從嚴認真計量,堅持標準、恪盡職守。
住所 韓城市新城區黃河大街南段
法定代表人 劉軍
開辦資金 33.4萬元
經費來源 非財政補助
舉辦單位 韓城市煤炭局
資產損益情況
年初數(萬元) 年末數(萬元)
47.03萬元 33.39萬元
網上名稱 韓城市煤炭計量管理中心.公益 從業人數      100人
對《條列》和實施細則有關變更登記規定的執行情況 2019年能遵守國家有關法律法規和《事業單位登記管理暫行條例》及其《實施細則》的規定,按照宗旨和業務范圍開展相關活動,沒有涉及變更登記的事項,沒有違法違規等情況。
開展業務活動情況 2019年以來,本單位能夠按照核準登記的業務范圍開展活動,部分匯報如下:現將我們一年來的工作情況分四具體業務開展情況1、組織學習了發改委開展的“關于學習宣傳道德模范與身邊好人”的重要指示精神,鼓勵大家充分發揮道德模范示范帶頭作用,進一步營造“崇尚好人、禮遇好人、學習好人、爭做好人”的濃厚社會氣氛,推動“崇文尚賢.德潤韓原”的韓城特色道德品牌,為我市和諧社會建設和精神文明建設作出新貢獻。2、組織學習習近平關于“不忘初心、牢記使命”論述摘編、《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》、《中國共產黨重大事項請示報告條例》、《中國共產黨第十九屆四中全會》精神、“黑惡勢力29種常見外在表現形式”及“黑惡勢力‘保護傘’+五種類型”等相關文件。3、全體同志遵紀守法、愛崗敬業、廉潔自律,嚴格遵守績效考核管理制度、上下班簽到制度、請銷假制度,全年無一類違法亂紀行為。4、在局領導的協調下,保留臨聘人員57人,充實了計量隊伍,并進行了業務培訓,通過優質高效的服務,堅持公正計量、文明計量、依規計量,切實完成了計量的各項工作任務,一年來共計量原煤1.3萬車次,293.5萬噸。5、在各站開展以“五個再來一遍”即再學習一遍、再部署一遍、再動員一遍、再翻查一遍、再追責一遍;“三個大起底”即黑惡和刑事案件大起底、紀檢監察案件大起底、農村和社區基層組織負責人是否合格大起底為主要內容的整改落實活動,要求全體計量人員必須嚴格遵守各項規章制度,改進工作作風,廉潔自律,堅持依規計量、精準計量。6、計財科根據相關文件精神,對計量編制人員養老基本信息進行核查,并對事業單位參保人員,企業經歷欠費補繳情況進行資料收集、審核、匯總,并上報人社局、稅務局統一核算補繳費額;計量辦公室組織全體人員填報韓城市監察對象信息采集表、工會會員信息采集表及計量執法人員信息表。二、取得的社會、經濟效益1.社會效益:對各計量站隱患項目進行了全面維修及改造。計量管理中心各站始建于2012年,磅房、宿舍樓房屋老化,漏雨嚴重;宿舍樓的電路、網線容量小、不規范,超負荷多年,存在漏電、連線、失火等安全隱患;磅房、磅棚反光標志漆脫落,標志不明顯,嚴重影響晚上過往煤車的安全,經請示上級領導,今年對各計量站隱患項目進行了全面維修及改造。2.經濟效益:堅持公正計量、文明計量、依規計量,切實完成了計量的各項工作任務,一年來共計量原煤1.3萬車次,293.5萬噸。三、存在的問題及整改措施存在問題:管理人員安全意識不強,現場管理不到位,一方面是日常監管存在一定疏漏,另一方面煤礦企業領導帶班下井制度執行力不足,工作走形式、走過場。專業技術人才相對缺少,煤礦企業在抓人才隊伍建設上力度不夠,導致煤礦安全管理人員的素質和現實工作要求不對等,安全管理基礎欠缺。整改措施:全面落實企業安全主體責任,督促各煤礦企業進一步健全以礦長、法人、實際控制人為負責人的安全生產管理機構,完善各項安全管理制度、作業規程、操作規程和安全生產技術措施,夯實各級安全管理責任。下一步工作打算完善制度,堵塞漏洞,形成用制度管人,依制度辦事的良性機制,不斷完善管理過程中出現的新問題,杜絕管理缺失,監督不力的問題,守崗守責、知行合一,圓滿完成局領導交辦的各項工作任務。堅持“內強素質、外樹形象”的工作方針,定期對全體計量人員進行技能培訓,通過對煤炭運輸車輛信息的實時記錄、辨識、傳輸、匯總,準確掌握各煤礦企業當期產、銷、存相關數據,實現煤炭計量的科學化、標準化管理。
相關資質認可或職業許可證文明文件及有效期
績效和受獎懲及訴訟投訴情況
接收捐贈資助及使用情況
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